Feladatok

  • Teljeskörű toborzás-kiválasztás
  • Teljes munkavállalói életciklus támogatása beléptetéstől kiléptetésig
  • Külső bérszámfejtés támogatása és felügyelete
  • Munkajogi és munkavédelmi megfelelőség biztosítása, munkaügyi adminisztráció felügyelete
  • Vezetők támogatása HR jellegű kérdésekben
  • Kapcsolattartás a központi HR csapattal
  • Munkavállalói elkötelezettség felmérések és azt követő akciótervek projektmenedzsmentje
  • HR tervezés, bér jellegű költségek alakulásának nyomonkövetése és riportálása
  • Belső kommunikáció működtetése
  • Szolgáltató partnerekkel való kapcsolattartás (munkajogász, foglalkozásegészségügyi, munkavédelmi szolgáltató stb.)

Elvárások

  • felsőfokú végzettség HR, vagy kapcsolódó területen
  • legalább 5 év tapasztalat HR területen (preferáltan szellemi és fizikai terülten dolgozó munkavállalókkal egyaránt)
  • angol nyelvtudás írásban és szóban egyaránt
  • magabiztos munkajogi ismeretek
  • nagyfokú önállóság
  • kiváló kommunikációs, munkaszervezési és tárgyalási készség
  • szolgáltatásorientált attitűd, problémamegoldó készség
  • magabiztos számítógépes ismeretek (Excel, Word, Power Point)
  • B kategóriás jogosítvány
  • utazási hajlandóság a cégcsoport telephelyei között

Előnyt jelent

  • releváns iparági tapasztalat

Céginformáció

A prémium márkák (BMW, MINI, Maserati, BYD) forgalmazásával és szervizelésével foglalkozó Wallis Motor HR generalista munkatársat keres mintegy 220 fős csapatának támogatására. Az AutoWallis csoport tagjaként biztos munkáltatói hátteret, folyamatos fejlődési lehetőséget biztosítunk.

Munkavégzés helye:
A Wallis Motor Pest Kft. és a Wallis Motor Duna Kft. mindenkori telephelyei, a munkaidő nagyobb részében 1143 Budapest, Hungária krt. 95. központtal.
 

JELENTKEZEM