HR specialista

Feladatok:

• HR kontrolling feladatok ellátása
• Adatok és riportok készítése belső/külső partnerek számára
• Folyamatos együttműködés a helyi kontrolling csapattal
• Bérszámfejtésben való aktív részvétel
• Bérrel kapcsolatos kérdések kezelése / Munkavállalói kapcsolattartás
• Kapcsolattartás a HR SSC központi szervezettel
• A kötelező jogi és adózási megfelelés biztosítása
• HR csapat támogatása naprakész munkajogi/TB ismeretekkel
• Be- kiléptetési folyamatok támogatása

Elvárások:

• Felsőfokú gazdasági vagy HR végzettség
• Magabiztos, aktív angol nyelvtudás
• SAP HR modul ismerete
• Munkaügyi, adózási és társadalombiztosítás ismeretek
• MS Excel haladó szintű ismerete
• HR kontrolling tapasztalat

Amit kínálunk:

• Versenyképes bérezés
• Éves bónusz
• Cafeteria
• Kiemelkedő vállalati kultúra
• Szakmai fejlődési lehetőség