HR generalista

• Szellemi állománnyal kapcsolatos toborzási folyamat teljeskörű lebonyolítása;
• Munkavállalók beléptetése, és a folyamathoz tartozó adminisztráció kézbentartása;
• Onboarding folyamat támogatása, próbaidő nyomonkövetése;
• Képzési igények folyamatos monitorozása, éves képzési igényfelmérés elkészítése, a jóváhagyott képzések megszervezése, utánkövetés;
• HR témákkal kapcsolatos kommunikációk összeállítása;
• Munkavállalók HR kérdésekben történő támogatása;
• Heti, havi és ad-hoc jellegű riportok készítése;
• Angol-magyar nyelvű dokumentumok fordítása;
• Szabályzatok elkészítésében való aktív részvétel;
• Auditokra történő felkészülés támogatása.

• 5 év HR területen szerzett tapasztalat;
• HR-hez kapcsolódó végzettség;
• Kommunikációképes angol nyelvtudás;
• A munka törvénykönyvének alapos ismerete;
• Magabiztos Microsoft Office ismeretek;
• Kiemelkedően jó kommunikációs képesség;
• Terhelhetőség és pontosság.

• Gyártókörnyezetben szerzett tapasztalat;
• Nexon4/NexonBér program felhasználói szintű ismerete.

• Versenyképes bérezés;
• Cafeteria rendszer;
• Nyugdíjpénztári hozzájárulás;
• Munkábajárás támogatás: 40 Ft/km;
• Jó csapat, támogató vezetőség;
• Hosszútávú munka, fejlődési lehetőséggel.

• Céges étkező
• Céges busz
• Kerékpártároló
• Parkoló

Az Ennconn Hungary Kft. 10.000 m2-es gyártóegysége ad otthont a globális banki és kiskereskedelmi szektorban fellelhető ATM-ek, POS terminálok és önkiszolgáló pénztárgépek komplex elektromechanikai összeszerelésének. Mindemellett az Ennoconn Magyarország szerződéses gyártást (CM), elektronikai és mérnöki gyártási szolgáltatásokat (E²MS) és tervezési gyártási szolgáltatásokat (DMS) kínál más gyártó vállalatoknak (OEM).

A jelentkezéshez kérjük, csatolja magyar nyelvű szakmai önéletrajzát!