content-header

Céginformáció

Kíváncsi vagy, hogy a processzorok, memóriák, mobil kijelzők, monitorok és napelemek mitől működnek? Érdekel milyen mérési eljárásokkal biztosítjuk ezen területek folyamatos, globális szintű fejlődését? Közvetetten hozzájárulnál tehetségeddel a processzorok sebességének, a kijelzők felbontásának és a napelemek hatásfokának növeléséhez? Szeretnél csatlakozni egy magyar tulajdonú cég fejlesztő csapatához, hogy együtt versenyezhessünk a globális piacon szereplő német, amerikai, japán és koreai konkurenciával? Akkor jelentkezz bátran!

Főbb feladatok

  • A gyártáshoz és belső felhasználáshoz szükséges alapanyagok, gyártási segédanyagok operatív beszerzési feladatainak ellátása
  • Elsősorban eszközök, berendezések, termékek, szolgáltatások igénylési folyamatának kezelése
  • Árajánlatok bekérése, kiértékelése
  • Megrendelések leadása, nyomon követése a beérkezésig
  • Teljesítések koordinálása
  • Problémás számlák ellenőrzése, leigazolása a pénzügy felé
  • A kapcsolódó adminisztráció precíz ellátása
  • A beszerzési rendszer (cikktörzs és egyéb kapcsolódó adatállomány) naprakész karbantartása
  • Folyamatos belső kommunikáció az igénylő területekkel és a beszállítókkal
  • Szerződéses feltételek, teljesítések ellenőrzése
  • Ártárgyalások folytatása a műszaki területekkel együttműködve magyar és angol nyelven
  • Reklamációk kezelése
  • Beszállítók értékelése

Elvárások

  • Minimum középfokú végzettség
  • Legalább 2-3 év beszerzésben szerzett tapasztalat
  • Tárgyalóképes, aktív angol nyelvtudás
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek, Excel használatában szerzett tapasztalat
  • Precíz munkavégzés
  • Problémamegoldó szemlélet

Előny

  • Műszaki végzettség vagy érdeklődés

Amit kínálunk

  • AA havi alapbéren felül: év végi bónusz, találmányok, szabadalmak és szakmai publikációk jutalmazása, dolgozói ajánlási bónusz (akár br. 900.000 Ft), hosszútávú távol-keleti külföldi kiküldetések díjazása, lojalitási program
  • Cafeteria: évi bruttó 480.000 Ft választható juttatásokra (akár adómentes és kedvező adózású juttatások is)
  • Munkarend: rugalmas munkaidő és home office lehetőség
  • Fejlődés: szakmai tréningek, képzések, előrelépési lehetőség
  • Család és támogatás: adómentes bölcsödei-óvodai szolgáltatás a cafeteria keretében, apaszabadság (10 nap 100%-os bérrel), Vodafone flottacsomag családtagoknak, temetési segély, diákhitel törlesztés a cafeteria keretén belül
  • Közlekedési támogatás: 25 Ft/km üzemanyag-hozzájárulás vagy 100%-os tömegközlekedési térítés a közigazgatási határon kívülről történő munkába járás esetén, vidéki lakóhely esetén 86%-os hazautazási költségtérítés, biciklivel való munkába járási támogatás (havi bruttó 25.000 Ft)
  • Parkolás és mobilitás: ingyenes parkolás, őrzött parkoló és biciklitároló, Semibike bicikliflotta, GreenGo és MOL Limo a cafeteria keretén belül
  • Egészség és jóllét: szemüvegjuttatás, helyszíni orvosi szolgáltatások (Swiss Clinic), kedvezményes egészségügyi ellátás (Swiss Clinic vizsgálatokból kedvezmény), egészségpénztári lehetőség a cafeterián belül
  • Sport és aktivitás: havi 4 ingyenes edzés vagy kedvezményes bérlet a Liget fitnessbe, AYCM csatlakozási lehetőség, sportklubok (fociklub, futóklub),
  • Közösségi élet: csapatépítők, céges rendezvények, társasjáték estek, klubélet (csillagászat, horgászat, fotó)
  • Dolgozói kedvezmények: bankok, éttermek, könyvesboltok, egészségtudatos szolgáltatók, szállodák, webshopok, utazással kapcsolatos kedvezmények

JELENTKEZEM