content-header

Céginformáció

Az 1997. óta működő győri telephely prémium kategóriájú autóülések kézi összeszerelésével foglalkozó gyártó vállalat.

Fő feladatok:

  • Havi és hóközi bérszámfejtési feladatok ellátása: munkabérek és egyéb bérjellegű kifizetések számfejtése,​
  • Havi TB ellátások számfejtése, társadalombiztosítási kifizetőhelyi feladatok teljeskörű önálló ellátása,​
  • A bérszámfejtéshez, egyéb jövedelem kifizetésekhez kapcsolódó nyilvántartások, dokumentumok naprakész vezetése,​
  • Béren kívüli juttatások elszámolása,​
  • Munkaviszony létesítésével, illetve megszüntetésével kapcsolatos bérszámfejtési feladatok ellátása,​
  • Jelentések, statisztikák készítése, havi bevallás és adatszolgáltatás a hatóságok felé, jogszabályváltozások követése,​
  • Adatszolgáltatások, kimutatások készítése.

A munkakör betöltésének szakmai elvárásai:

  • Aki TB- és bérügyintézői végzettséggel rendelkezik,​
  • Akinek min. 5 éves multinacionális szektorban bérszámfejtési - TB kifizetőhelyi feladatok elvégzésében szerzett tapasztalata van, ​
  • Aki jártas a munkaidőkeret és műszakos munkarend számfejtésében (a munkakör betöltéséhez ez elengedhetetlen!) ​
  • Aki a jogszabályok naprakész ismeretével rendelkezik (munkajogi, számviteli, járulék, adó),​
  • Aki képes az önálló, felelősségteljes, pontos és gyors munkavégzésre,​
  • Akinek kritikus, transzparens gondolkodása és innovatív szemlélete van,​
  • Aki képes az autóipari változásokra rendkívül rugalmasan és alkalmazkodó képességgel reagálni,​
  • Akit a magasszintű digitális készségek jellemeznek,​
  • Aki együttműködő és a csapatmunkát preferálja az egyéni sikerekkel szemben,​
  • Aki képes pozitív hangulatot, jókedvet árasztani még nehéz helyzetekben is,​
  • Aki odafigyel a közvetlen és közvetett munkatársaira is.

Elvárt személyes kritériumok és képességek:

  • Autóipari multinacionális gyártóvállalati tapasztalat,​
  • HRIS rendszerek ismerete (ABACUS bérprogram, SAP SuccessFactors, SISWORK).

Amit kínálunk

  • Pörgős hétköznapokat,
  • Jókedvű, barátságos csapatot,
  • Támogató és inspiráló vezetőséget,
  • Szakmai fejlődési lehetőséget.

Munkahelyi extrák

  • Céges rendezvények

JELENTKEZEM