Feladatok

  • Toborzási Stratégia kialakításában és végrehajtásában aktív részvétel.
  • Kapcsolattartás a szakmai vezetőkkel, igényfelmérés és toborzási lépések átbeszélése és végrehajtása.
  • Teljes toborzási folyamat önálló menedzselése.
  • Aktív jelöltkeresés (LinkedIn, adatbázisok, network)
  • Előszűrés, interjúk szervezése és lebonyolítása.
  • Jelöltélmény biztosítása és folyamatos kommunikáció a pályázókkal.
  • Toborzási KPI-k nyomon követése, riportálás a területek vezetői és a HR Vezető felé.
  • Employer Branding kampányokban részvétel.
  • Toborzási folyamatok fejlesztése és digitalizálása.
  • Kapcsolattartás és együttműködés fejvadász cégekkel, állásportálokkal, egyetemekkel és szakmai szervezetekkel.
  • Social Media felületek kezelése toborzási kampányok kapcsán.
  • Munkavállalói ajánlási rendszer működtetése, ösztönzők kezelése, eredmények nyomon követése. Bérszámfejtéshez adatszolgáltatás.
  • Interjú Technikai tréningek tartása.
  • Kiválasztási tesztek koordinálása és kiértékelése.
  • Toborzási szoftverek kezelése.

Elvárások

  • Minimum 3-4 év tapasztalat toborzási területen, ebből minimum 1 év szenior szinten
  • Széleskörű interjúztatási tapasztalat kékgalléros és vezetői kiválasztásokban.
  • Kiváló kommunikációs és kapcsolatteremtő kézség.
  • Proaktív, önálló munkavégzés
  • Magabiztos angol nyelvtudás
  • MS Office és toborzási rendszerek ismerete

Előnyt jelent

Shared Service Területen szerzett tapasztalat

Amit kínálunk

  • A feladatkörhöz tartozó felelősséggel szinkronban lévő bérezés
  • Teljesítmény alapú bónusz
  • Cafeteria
  • Heti egy nap home office
  • Megbízható munkáltató
  • Szakmailag izgalmas feladatok
  • Folyamatos fejlődési lehetőség
  • Inspiráló, támogató csapat és vezetőség

Céginformáció

A 100%-ban Önkormányzati tulajdonban lévő Debreceni Vagyonkezelő Zrt. kilenc tagvállalat koordinálását és irányítását végzi, komplex szolgáltatási portfóliót tömörítve egy Holding rendszerben. Tagvállalataink, összesen közel 1600 munkavállalóval részt vesznek a város létfontosságú szolgáltatásainak (víz-, távfűtés) biztosításában, a közösségi közlekedés, parkolás üzemeltetési ágazat működtetésében, ingatlanbérbeadásban, informatikai szolgáltatás nyújtásban. Ezen túlmenően a turisztikai szegmensben szálloda és fürdő üzemeltetési feladatokat látnak el, valamint Közép-és Kelet-Európa egyik legnagyobb (720 hektáros) és legintenzívebben fejlődő ipari parkjainak üzemeltetésében vesznek részt.

Jelentkezés módja

A "Jelentkezem" gombra kattintás után kérjük csatolja magyar és angol nyelvű fényképes önéletrajzát!

JELENTKEZEM