Január 11-én jelent meg a Magyar Közlönyben az a kormányhatározat, amely 6719 kormánytisztviselői állás megszüntetését írja elő. Mivel 2400 státusz betöltetlen volt, így körülbelül 4300 kormánytisztviselő veszítette a munkahelyét az utóbbi napokban illetve fogja a közeljövőben. Mihez kezdhetnek magukkal? Milyen segítséget vehetnek igénybe?
Tovább olvasom
2019. 01. 01.
A németországi trainee (gyakornoki) programokról készített felmérést mutat be a Frankfurter Allgemeine Zeitung. A német cégek cégek legtöbbje kontrollingra vesz fel fiatalt, átlagosan 40 ezer eurós éves fizetést kínál és többnyire mentort biztosít a fejlődéshez. „Kamu” programok ott is vannak. A trainee programok - ahogyan Magyarországon- Németországban is egyre népszerűbbek, a karrierépítés első lépcsőjének is számítanak. Munkaadói szempontból a legtehetségesebb fiatalok megszerzésének és megtartásának egyik fontos eszköze.
Tovább olvasom
2019. 01. 01.
Az év eleje sok vállalatnál a teljesítményértékelés ideje. Sok múlik ezeken a beszélgetéseken, például ekkor dőlhet el az előrelépés, a fizetésemelés, ekkor történik a célok kitűzése. Hogyan zajlik ez a céges világban? Miért fontos a visszajelzés a munkavállalónak?
Tovább olvasom
2019. 01. 01.
Budapesten toborzott a hétvégén diákmunkásokat a CCUSA szervezet amerikai nyári gyermektáborokba. A résztvevő fiatalok célja a nyelvtanulás mellett az élményvadászat, a kapcsolati háló bővítése és a munkatapasztalat megszerzése júniustól augusztus végéig. Aki a mostani lehetőségről lemaradt, a következő évire jelentkezhet, amelyet célszerű idén ősszel elkezdeni szervezni.
Tovább olvasom
2019. 01. 01.
Lázas tervezgetés és bizonytalanság. Talán e két meghatározás illik leginkább a felsőoktatási felvételire készülő fiatalokra. Ennyi újdonsággal, mint ami az utóbbi három hétben rájuk zúdult, még nem találkozhattak. Kevesebb államilag támogatott hely, több százeres tandíjak, új diákhitel, tanulmányi szerződés. Ez volt a kerete az idei Educatio kiállításnak. Mi is ott jártunk.
Tovább olvasom
2019. 01. 01.
Napi 12 órás munka heti 7 napon át, összezártság, monotónia. Első hallása nem hangzik megnyerően ez az állásleírás. Ám a munkárt cserébe teljes ellátás jár, az 1-4 ezer dolláros fizetés teljes egészében félretehető, és így néhány év alatt egzisztencia építhető. Az elmúlt 22 évben csaknem 50 ezer magyar próbált világszerte szerencsét óceán-, tengerjáró vagy folyami hajókon - többek között a januárban elsüllyedt Costa Concordián is. Hogyan lehet kijutni? Mennyit lehet keresni?
Tovább olvasom
2019. 01. 01.
A bankrablásért 12 évet ült Ambrus Attila szabadulása ráirányította a figyelmet a börtönből a civil életbe visszatérők elhelyezkedésére. Hogyan lehet újra állást találni? Miként lehet a pályázatban a büntetett előéletet elkendőzni? Megtudtuk, egyetemisták is segítik a szabadulók integrálását.
Tovább olvasomHa a munkavállaló vagy álláskereső úgy érzi, a munkaadó diszkriminálja a munkahelyen, akkor panaszt tehet az Egyenlő Bánásmód Hatóságnál. Vannak, akik sikerrel jártak. A 2011-es évből négy olyan határozatot idézünk, amely a munkaadó elmarasztalásával járt. Tanulságos esetek.
Tovább olvasom
2019. 01. 01.
Szeretne találkozni az üres állások meghirdetőivel, akiktől kérdezhet és akiknél leadhatja az önéletrajzát? Nem kell kimozdulnia a lakásából. Ha van számítógépe és internetkapcsolata, egy helyen megtalálhatja őket, csupán a www.allasexpo.hu oldalra kell fellépnie. A legtöbb üres állás műszaki és gazdasági szakembereknek, pályakezdőknek szól.
Tovább olvasom
2019. 01. 01.
Vannak, akik a karácsonyi ünnepek alatt és szilveszterkor is dolgoznak. A mentősöknek, az orvosoknak, a tűzoltóknak, a rendőröknek ekkor is készenlétben kell állni, míg a taxitársaságok, az éttermek az üzleti haszon miatt működnek az év végi ünnep alatt. Hogyan élik meg ezt a munkavállalók? Pillanatképünk.
Tovább olvasom
2019. 01. 01.
32 kiállító cég a virtuális térben, 100 ezer feletti látogató, több mint 5 ezer leadott önéletrajz. Ez a vasárnap este befejeződött, 7 napos Monster Virtuális Állásexpó gyorsmérlege. Milyennek látták a kiállítók ezt az újszerű, három dimenziós toborzási eszközt? Három résztvevőt kérdeztünk.
Tovább olvasom