Partnerünk számára keresünk szenvedélyes és tapasztalt RPO Recruitert, aki a német régió toborzási folyamatait viszi. A pozícióban end-to-end recruitmentet menedzselsz: jelöltek felkutatása, interjúztatás, és közvetlen kapcsolattartás a német menedzserekkel.
Amit keresünk:
Legalább 2-3 év tapasztalat toborzásban (ügynökségi vagy RPO háttér előny)
Folyékony (közel felsőfokú) német és angol nyelvtudás- szóban és írásban is!
End-to-end recruitment tapasztalat, interjúztatási és stakeholder-menedzsment készségek
Képesség dinamikus, gyors tempójú környezetben dolgozni
Amit kínálunk:
Nemzetközi, pörgős környezet, ahol közvetlenül dolgozhatsz a német piacon
Rugalmas munkavégzés és fejlődési lehetőségek
Versenyképes fizetés és szuper csapat
Ha magadra ismertél, ne habozz! Jelentkezz most!
RPO Recruiter - Német nyelvtudással
Csatlakozz hozzánk RPO Recruiterként, és dolgozz egy izgalmas nemzetközi toborzási projekten!
A "Feliratkozom" gombra kattintva elfogadja az általános biztonsági és szerződési feltételeinket.