Kik vagyunk mi?
Az innovatív IT technológia és az emberi kapcsolatok erősítése révén lettünk az utóbbi években a világ egyik legnagyobb HR szolgáltatója.
Hiszünk abban, hogy még a korábbinál is nagyobb sikerek állnak előttünk, ezért tovább bővítjük a csapatainkat. Lehet, hogy épp Téged keresünk!
Szereted és keresed a kihívásokat? Rendelkezel recruitment tapasztalattal és a csapatvezetés sem áll távol Tőled? Felcsillan a szemed a "people management" kifejezés hallatán? Motivál Téged az, ha egy biztos pont lehetsz csapatod szakmai életében? Emellett tárgyalóképes angol nyelvtudással rendelkezel?
Amennyiben a fentiekre IGEN-nel válaszolsz, ez a lehetőség Neked szól!
Recruitment Team Leader in Budapest
Feladatok
Mik lesznek a feladataid csapatvezetőként?
- 3-4 fős recruiter csapat szakmai és operatív vezetése.
- A csapat támogatása pozícióik betöltésében, ügyfélportfóliójuk önálló menedzselésében, fejlesztésében.
- Kollégák teljesítményének értékelése coaching szemléletmód alkalmazásával face-to-face meetingek keretén belül.
- Elvárásrendszer, KPI-, és motivációs rendszer követése a csapatban
- Együttműködés a vállalaton belüli csapatok vezetőivel
Követelmények
Fontos, hogy rendelkezz:
- Minimum 2 év recruitment és minimum 1 év csapatvezetői tapasztalattal
- Erős motiváció és affinitás a people management iránt
- Támogató és eredményorientált vezetői stílussal
- Magabiztos tárgyalóképes angol nyelvtudással
- Felsőfokú végzettség
- Emberközpontú, asszertív hozzáállással
- Előnyt jelent nálunk, viszont nem elvárás az értékesítésben szerzett tapasztalat.
Amit kínálunk
- Szakmai fejlődési és cégen belül előrejutási lehetőség
- Önálló, felelősségteljes döntési jogkörrel bíró pozíció
- Összetett juttatási csomag transzparens árbevételi célokkal (alapcsomagon felül: céges telefon, laptop, céges autó, egészségbiztosítás, cafeteria, bónusz)
- Pörgős, fiatalos csapat
- Hibrid munkavégzés keretein belül heti 3 nap home office lehetőség
Munkavégzés helye
Budapest