Feladatok
- Közreműködés a dolgozók HR folyamatainak lebonyolításában a beléptetéstől a kiléptetésig
- A dolgozók adatainak és dokumentumainak kezelése, frissítése, az adatbázisok feltöltése és karbantartása
- Papíralapú dokumentációk kezelése és ügyintézése, archiválás
- Bejövő dolgozói kérések intézése, kérdések megválaszolása elektronikus úton
- HR elektronikus adminisztrációs rendszerek naprakészen tartása, monitorozása
- Dolgozói HR életciklus fázisaihoz tartozó adminisztrativ feladatok ellátása
- Kapcsolattartás a HR szervezethez tartozó kollégákkal lokális és globális szinten
- Különböző HR témájú szervezési feladatok elvégzése
- Kimutatások, riportok, prezentációk készítése
- A helyi HR csapat munkájának támogatása
Munkaidő:
- Heti 20-30 órában hétfő és péntek között egyeztetés alapján
- Hosszú távú lehetőség (legalább 1 év vállalása)
Elvárások
- Nappali tagozatos hallgatói jogviszony felsőoktatásban (passzív félév esetén csak 25 éven aluli diákokat tudunk foglalkoztatni)
- Aktív, legalább középfokú angol nyelvtudás (szóban és írásban egyaránt)
- Releváns HR vagy más gazdasági irányú tanulmányok folytatása
- Felhasználó szintű Ms Office ismeretek
- Jó kommunikációs készség szóban és írásban egyaránt
- Időgazdálkodási készség
- Erős munkamorál
- Proaktív munkavégzés
- Energikus hozzáállás
- Ügyfélközpontúság
- Heti minimum 20 óra vállalása
Előnyt jelent
- Angolon kívül bármely más európai nyelv ismerete
- Korábbi hasonló tapasztalat
Amit kínálunk
- A bruttó bér 2024. január 1-től egyenlő a nettó bérrel havi bruttó 576.601 Ft-ig, ha még nem töltötted be a 25. életéved.
- A 576.601 Ft-os összeg fölött 15% SZJA-t kell vonnunk továbbra is. A kedvezmény azokra a hónapokra jár, amelyekben a fiatal a 25. életévét még nem töltötte be.
- A kedvezmény abban a hónapban érvényesíthető utoljára, amelyben a fiatal betölti a 25. életévét.