Feladatai

• Biztosítja, hogy a vállalat bérszámfejtését és társadalombiztosítását, az összes kompenzációval kapcsolatos juttatást a törvényi, adózási előírásoknak és vállalati irányelveknek megfelelően számítsák ki, rögzítsék és jelentsék;
• Biztosítja a munkajoggal kapcsolatos dokumentációk (szerződések, kilépési dokumentumok, belső módosítások stb.) hátterét;
• Feladata a bérszámfejtési, társadalombiztosítási és HR működési elvek, politikák, gyakorlatok és eljárások kidolgozása és fenntartása;
• Felelős a bérszámfejtés, a társadalombiztosítás és az ügyfélszolgálat napi működésének támogatásáért,
• Biztosítja a pontos és időben történő bérszámfejtést, az adó- és társadalombiztosítási kimutatásokat, a hatósági jelentéseket;
• Támogatja az adóosztályt a szükséges jelentésekkel és adatokkal;
• Együttműködik a többi pénzügyi és bérszámfejtési folyamatban dolgozó kollégával, vezetővel, hogy támogassa a számviteli követelmények teljesítését;
• Belső és külső ellenőrzések, auditok támogatása;
• A hónap végi / időszak végi bérszámfejtési műveletek lezárása és jelentése;
• Bérszámfejtési, társadalombiztosítási és HR Operatív szolgáltatások a kollégák, illetve külső partnerek részére;
• A vonatkozó törvények, rendeletek, azok változásainak nyomon követése és a jogszabályok alkalmazásával kapcsolatos döntések meghozatala változások;
• Biztosítja az időgazdálkodás adatminőségét, az adatok folyamatos nyomon követését;
• Folyamatos információáramlást biztosít a kollégáknak a jogi és munkaügyi vonatkozású változásokról;
• Kimutatásokat, riportokat, kalkulációkat készít a vezetőség részére

Elvárások

• A Munka Törvénykönyvének, valamint a TB Törvénynek teljeskörű ismerete
• Munkaerő -gazdálkodási és társadalombiztosítási ügyintéző szakmai képzettség megléte
• Jogszabályi nyomon követes ismerete
• Legalább 3 év releváns szakmai tapasztalat
• Pontos és precíz munkavégzés
• Szenzitív adatok bizalmas kezelése
• Középfokú angol nyelvtudás előnyt jelent
• SAP bérprogram ismerete előnyt jelent

Ajánlatok

• competitive base salary
• cafeteria
• annual bonus
• travel allowance
• home office 
• flexible working hours

Debrecen