Toborzó (fizikai toborzási terület)

• Toborzási tervekben és akciókban való közös gondolkodás a toborzásért felelős szakmai csapattal, aktív részvétel azok kidolgozásában
• Hatékony toborzási csatornák felkutatása és azok eredményességének vizsgálata
• Kreatív és vonzó álláshirdetések megfogalmazása a nyitott pozíciókra, leginkább kékgalléros munkakörökre
• Jelölt adatbázis naprakészen tartásában, jelöltek folyamatos informálásában az egyes kiválasztási folyamatokban
• Olyan intézmények, iskolák, hivatalok, civil szervezetek stb. felkutatásában, akikkel hatékonyan tudunk együttműködni a toborzások kapcsán
• Alkalmanként offline toborzási aktivitások megszervezése és lebonyolítása (önkormányzatokkal való kapcsolatfelvétel, plakátolások/ szórolapozások megszervezése, lebonyolítása, külső helyszínen való tájékoztatók megtartása)

• Középfokú végzettség, előny: Felsőfokú végzettség
• Toborzás területén szerzett 1-2 éves munkatapasztalat (vállalati vagy HR szolgáltatói tapasztalat egyaránt értékes)
• Kommunikációs szintű angol nyelvtudás előnyt jelent
• B kategóriás jogosítvány, aktív vezetési tapasztalattal
• Excel, PowerPoint felhasználói szintű ismerete, adatbáziskezelő rendszerekben szerzett jártasság
• Kommunikatív személyiség

• Hibrid és home office-ban történő munkavégzés, főállású, bejelentett munkaviszony.
• Nálunk a teljes munkavállalói állomány egy csapatban dolgozik, így egy támogató, jól felkészült szakmai csapat fogja segíteni beilleszkedésed.
• A munkakörben nagyfokú önállóságodra és kreativitásodra is számítunk.
• Laptop teljeskörű vállalati rendszerrel, okostelefon mobilinternettel, magánhasználati lehetőséggel.
• Kollégáink szakmai és egyéni fejlődésére is nagy hangsúlyt fektetünk. Díjazzuk az egyéni fejlődési kezdeményezéseket, szakmai konferenciákon, tréningeken és webináriumokon való részvételedet támogatjuk.
• Havi és negyedéves teljesítményarányos bónusz juttatásban lesz részed.

MIÉRT SZUPER DOLOG A TOBORZÁSI CSAPAT RÉSZÉVÉ VÁLNI?

• Neked való ez a terület, ha szeretsz önállóan dolgozni, de szoros kapcsolatot ápolni munkatársaiddal és a munkavállalókkal.
• Te állíthatod fel a prioritásaidat és szervezheted meg saját munkádat.
• Imádsz sokat beszélni, kapcsolódni a kollégáiddal és a jelöltekkel is
• Újító ötleteid, meglátásaid vannak és sokszor teljesen más nézőpontból látsz dolgokat, mint mások – egyszóval kreatív vagy
• Rossz hírem is van – igényesen és precízen kell vezetni a nyilvántartásokat :)

Tovább is van, mondjam még...? :)
 

Állás, munka területe(i):

• HR, Munkaügy
• Toborzás, Kiválasztás