Főbb feladataid lesznek:
- A szakterület megismerése után a beérkező pályázatok feldolgozása
- Telefonos interjúk készítése / fordítása
- Érdeklődők e-mailjeinek kezelése
- Német nyelvtudás tesztelése
- Interjúszervezés és ehhez kapcsolódó adminisztratív feladatok
- Belső adatbázis kezelése
- Telefonos érdeklődők tájékoztatása, naprakészen történő informálása
Elvárások:
Téged keresünk, ha:
- Még legalább egy évig aktív vagy passzív nappali tagozatos hallgatói jogviszonnyal rendelkezel
- Tudsz heti 20 órát vállalni (heti 2 x 8 óra irodai jelenlét és 4 óra home office egy harmadik napon)
- Telefonon és írásban is szívesen felveszed a kapcsolatot a potenciális jelöltekkel
- Aktív, minimum középszintű német nyelvtudással rendelkezel és szívesen használod a nyelvet a munkád során is (német mellett angol nyelvtudás előnyt jelent)
- Szeretsz csapatban dolgozni és folyamatos fejlődésre vágysz
- Gyorsan tanulsz, ha pedig valami nem egyértelmű számodra, bátran kérdezel
Egyéb információ az állásról:
Kecskeméti autóipari partnerünk izgalmas projektjével foglalkozó Randstad csapatunk számára keresünk német nyelvtudással rendelkező Gyakornok kollégát HR (Recruitment) területre